Taller de Scrum en Español
2 días de entrenamiento interactivo en Español.
Regístrese abajo o solicite un taller privado y así aprenda de expertos.
La información de este sitio la puede en este documento también 
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| Fecha | Lugar | Instructor | Precio | |
|---|---|---|---|---|
| 23 y 24 de Febreo | Microsoft Costa Rica | David Alfaro | $450 | Regístrese |
| 22 y 23 de Marzo | Hotel Palma Real | David Alfaro | $450 | Regístrese |
| 26 y 27 de Abril | Hotel Palma Real | David Alfaro | $450 | Regístrese |
| 24 y 25 de Mayo | Hotel Palma Real | David Alfaro | $450 | Regístrese |
| 21 y 22 de Junio | Hotel Palma Real | David Alfaro | $450 | Regístrese |
Si enviará a más de cuatro personas al taller contáctenos.
Los precios incluyen alimentación.
En este taller los participantes aprenden cómo guiar a un equipo o una organización a un proceso rápido de entrega de resultados con valor. Ejercicios, casos de estudio y ejemplos se usan para ayudar a los participantes a desarrollar el conocimiento, habilidades, capacidades y la perspicacia necesaria para hacer el cambio de prácticas de administración tradicional a prácticas Ágiles.
Programa del Taller
Día Uno
- Principios Ágiles
- Scrum 101
- Simulación Scrum #1
- El Rol del ScrumMaster
- El Rol del Product Owner
- El Rol del Equipo
- Retrospectivas
Día Dos
- Ideas nuevas y preguntas
- Criterio de "Done"
- Backlog y User Stories
- Introducción a Estimación y Planificación
- Simulación de Scrum #2
- Responder preguntas de Scrum, usando Scrum
- Siguientes Pasos
Al final del Taller, usted será capaz de:
- Describir el marco de trabajo Scrum a otras personas
- Roles y Responsabilidades
- Uso de cada artefacto
- Propósito de cada reunión/ceremonia
- Explicar la diferencia entre el marco de trabajo Scrum y otros métodos
- Compararlo con Cascada
- Comparar el rol de ScrumMaster con los roles tradicionales
- Comparar el Product Backlog con los requerimientos tradicionales
¿Qué incluye?
- Refrigerios en la mañana y en la tarde, junto con almuerzo.
- Material del taller impreso.
- Certificado de Participación de Prontitud.
¿Quién debiera asistir?
¿Trabaja usted que crea algún tipo de producto? Si es así, es candidato a este curso.
Si usted está en alguno de estos roles entonces considere como uno de los que debieran asistir.
- Arquitectos
- Analistas de Negocio
- DBAs
- Desarrolladores
- Directores
- Especialistas en Documentación
- Ejecutivos
- Jefes
- Personas de Mercadeo
- Administradores de Productos
- Administradores de Proyectos
- Testers
- Miembros de equipo
- Personas de Ventas
- Soporte y Operaciones
- Escritor Técnico Profesional
Facilitador del Taller
David Alfaro fue el primer costarricense en capacitarse en Scrum e implementarlo exitosamente en el país, haciéndolo conocedor de las mejores prácticas de la adopción de Scrum en la realidad nacional.
David ha sido el promotor de cursos de Scrum en Costa Rica desde el 2007.
Él ha recibido entrenamiento directo de los mejores expositores del pensamiento Ágil en Estados Unidos: Luke Hohmann, Stacia Broderick, Tobias Meyer y Michael Vizdos. Es fundador y miembro de la junta directiva del Grupo de Usuarios Ágil de Costa Rica, es Certified Scrum Professional (título otorgado a los que han probado haber implementado Scrum exitosamente en equipos de desarrollo) además de ser fundador de Prontitud. Es entrenador de los cursos de Test-Driven Development e Inmersión en Scrum, además de ser el conferencista de referencia en el tema a nivel nacional.
David constantemente escribe sobre Scrum en su sitio en inglés y en el blog corporativo de Prontitud.
David es co-entrenador en la Talleres de Certificación Scrum impartidos por Michael Vizdos, de quien recibe constante retroalimentación.
¿Qué opinan quienes han recibido este taller de Prontitud?
"Se aprendió mucho y los ejemplos dados estuvieron muy provechosos."
"Pensé que el evento era un curso más de metodologías de desarrollo. Pero por lo expuesto y vivido en la actividad, Scrum es mucho más que eso."
"Me hizo ver otra manera de hacer las cosas en el trabajo que al ser innovadora permite que el trabajo no se vuelva rutinario"
"Básicamente la perspectiva de trabajo a cambiado mucho, ya que la forma de aplicarme en el trabajo y la forma de llevar los proyectos será diferente."
"Mis expectativas se cumplieron"
